Profil psychologique et activité professionnelle
Cliquez ci-dessous afin de lire le document le « profil psychologique et activité professionnelle ».
Cliquez ci-dessous afin de lire le document le « profil psychologique et activité professionnelle ».
Cliquez ci-dessous pour lire le document sur « Les 4 tempéraments de Keirsey et leur rôle évolutionniste »
Pour le lire le document sur les tempéraments de Keirsley et les familles cliquez sur le PDF ci-dessous.
Cliquez sur le document si dessous pour lire le dossier sur « Pourquoi se connaitre » «
Retrouvez ci dessous les 24 forces de caractère de l’être humain.
Retrouvez ci-dessous le PDF sur la roue des valeurs.
Modèle des valeurs universelles de S. SchwartzQuelques éléments synthétiques pour mémoire
Chaque type MBTI utilise quatre des huit fonctions (deux fonctions de perception et deux fonctions de jugement) mais avec des priorités différentes. Les fonctions sont hiérarchisées en fonction de leur importance : Exemple : Le type ENTJ (Extraverti, Intuitif, Thinking, Judging) En résumé, l’approche par les 8 fonctions cognitives offre une perspective plus fine et…
Le MBTI, au-delà de ses 16 types de personnalité, repose sur une théorie plus profonde basée sur 8 fonctions cognitives. Ces fonctions sont des façons spécifiques dont les individus traitent l’information et prennent des décisions. Chaque type MBTI utilise ces fonctions à différents niveaux de priorité. Les 8 fonctions sont divisées en deux catégories :…